动员职工建功立业 提高职工生活品质

发布时间:2021-04-05 08:08信息来源:芜湖新闻网 阅读次数: 字体:【    】

工会是职工群众自己的组织,是可以信赖、依靠的“娘家人”。2021年是“十四五”规划开局之年,是开启全面建设社会主义现代化国家新征程的第一年。今年,市总工会将如何动员广大职工建功立业?如何提升职工群众“幸福指数”?如何维护职工群众合法权益?记者从4月2日召开的市总工会十四届五次全委(扩大)会议上获悉了今年职工“娘家人”的主要计划。

加强思想政治引领

大力弘扬劳模精神

今年是中国共产党成立100周年。按照市委和省总工会部署,市总工会将精心组织全市工会系统深化“中国梦·劳动美——永远跟党走、奋进新征程”主题宣传教育活动,开展百场阅读学党史、百首赞歌颂党恩、百幅书画抒党情、百年华章e起诵等系列活动。同时广泛开展“我为群众办实事”实践活动等。

劳动精神、劳模精神、工匠精神,是广大职工群众弥足珍贵的精神财富。据市总工会党组书记、副主席曹锦平介绍,今年,市总工会将开展以“劳动创造幸福”为主题的宣传教育和实践活动。举行2020年度“芜湖工匠年度人物”发布和颁奖仪式,持续推进劳模工匠大师“五进”活动。加强劳模选树管理,完善劳模工匠人才数据库,创新开展“劳模贷”和劳模健康管理服务。支持镜湖区总工会筹建“劳模广场”。同时以“跟着劳模去创新”为牵引,充分发挥劳模工匠在创新实践中的示范引领作用。今年计划新培育10家市级劳模(工匠)创新工作室,推荐优秀重点市级劳模(工匠)创新工作室参评省级劳模(工匠)创新工作室。制作劳模工匠绝技绝活视频课程,推开职工网上培训、网上练兵和技能竞赛活动。深化职工“五小”群众性技术创新活动,组织全市职工创新成果评选。

动员职工建功立业

提升产业工人素质

深化产业工人队伍建设改革是今年市总工会的重点工作之一。今年市总工会将以“产业工人素质提升工程”为牵引,全面落实产业工人思想引领、建功立业、素质提升、地位提高、队伍壮大等改革措施。落实全总职工素质建设工程五年规划,积极参与芜湖市第一届职工技能大赛。积极推广现代学徒制和企业新型学徒制,实施职工技能等级提升和带徒名师奖励。与市委宣传部、安徽工程大学共建产业工人队伍思想政治工作研究中心,推进芜湖工匠学院筹建,推进劳模(工匠)创新工作室联盟建设,推荐优秀工匠人才参加“安徽工匠”评选。

在“十四五”规划开局之年,市总工会还将围绕重大战略、重大工程、重大项目、重点产业,扎实开展“建功十四五、奋进新征程”主题劳动和技能竞赛。举办全市职工引领性劳动和技能竞赛10场。推动健全竞赛同劳模评选、职称评定、技术等级认定、工资收入等相融合的体制机制。积极推动非公企业劳动和技能竞赛,探索新产业新业态开展竞赛的新形式。联合有关部门围绕农田水利、绿色农业、智慧农业等开展立功竞赛活动,助力乡村振兴。积极参加长三角地区各类职工劳动和技能竞赛。

提高职工生活品质

推深做实维权服务

困难职工是工会一直关注的群体。今年,市总工会将以“困难职工精准帮扶年”为牵引,建立健全工会系统多层次常态化梯度帮扶长效机制,防止相对困难、意外致困职工家庭返贫,巩固提升困难职工解困脱困工作成果。同时建立健全“救助—维权—服务”三位一体服务体系,推动全市各级服务阵地上下互动、整体联动。

在提高职工生活品质方面,将围绕职工多样化需求,统筹做好精准服务、普惠服务。如办好芜湖市职工服务中心筹建、联合推出芜湖职工公园年票、推动职工疗休养、参与设立安徽职工发展专项基金、开展关心关爱环卫工人“六个一”行动、开展工会就业服务行动等十件实事。做好女职工“阳光家园”“工会服务驿站”“皖工鹊桥”等工会服务品牌。常态组织网上就业创业援助,开展“工会技能培训促就业行动”,突出做好农民工、下岗职工等重点群体稳岗就业。

维护职工劳动经济权益是工会组织的基本职责使命。今年,市总工会继续组织实施“尊法守法·携手筑梦”服务农民工公益法律服务行动。依法维护女职工合法权益和特殊利益,促进工作场所性别平等。深入推进劳动关系“和谐同行”能力提升三年行动计划、集体协商“稳就业促发展构和谐”行动,研究网络平台经济时代新型劳动关系特点,探索快递、外卖等新业态领域行业集体协商模式。

夯实工会基层基础

不断推动创新发展

基层工会直接联系、服务会员和职工群众,是落实工会各项工作的组织者、推动者和实践者。今年,市总工会将以“基层组织建设提升年”为牵引,全面推进农民工、八大群体入会和50人以上企业、“两新”组织规范建会。积极培育具有创新性、示范性的区域(行业)性工会联合会。持续推进以八大群体为代表的新就业形态群体入会工作,开展“组织和关爱货车司机”专项行动。同时规范非公企业和社会组织工会建设,大力推进楼宇、市场、行业等联合工会、工会联合会建设,新培育1-2家非公企业工会先进典型。继续推动25人以上民办医院等四类社会组织规范建会入会工作。

另外,今年将全面应用芜湖智慧工会平台,形成线上线下相互整合的工作格局。走好网上群众路线,不断提高业务服务网办率。进一步开发运用“五一学堂”功能,开展职工群众和工会干部网上培训,为职工群众和工会干部提供技能提升和业务学习通道。

大江晚报记者 芮娟

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