（记者 刘晓春 实习生 王珏） 市劳动和社会保障局努力打造劳动保障的社会环境优势，把解决人民群众最关心、最直接、最现实、最根本、最切身的就业和社会保障问题作为重中之重，让有就业愿望的人充分就业，让人民群众充分享受经济发展的成果。  　　今年，全市养老、医疗、工伤、生育保险将分别新增2万、2万、4万、2万人。新增就业岗位5万人以上，下岗失业人员再就业3万人，4050人员就业1万以上，城镇登记失业率将控制在4%以下。同时，加强金保工程、技师学院和基础设施等三个基础建设，今年将培养新技师400人以上，技校招生将突破2000人，为优势产业提供技能型人才。开通劳动保障12333咨询电话系统和信息网络查询及网上办公服务。做好创业、培训、退管等服务工作，创业培训将突破1500人，培训农民工15000人以上，培训下岗失业人员将突破15000人，扶助1000个创业者成功创业。  　　针对新时期劳动保障工作仍面临的劳动力供求结构性矛盾较突出、职业技能人才较缺乏、特别是高技能人才严重短缺、社会保障基金支付压力较大、劳动关系呈现更加多元化复杂化趋势，维护劳动者合法权益日渐繁重等困难和问题，该局将努力打造劳动保障的社会环境优势，完善全市城乡就业和社会保障服务体系，建立健全城镇养老保障体系，强力推进高危行业的工伤保险，启动城镇居民医疗保险，建立签约参保长效机制。通过不断创新，使全市就业和社会保障达到更高水平。